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「勝浦市人事給与システム導入業務委託」に関する公募型プロポーザルの実施について
更新日：2025年6月3日更新
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標記業務の受注者の選定を公募型プロポーザルにより実施しますので、参加者を募集します。
■業務名
人事給与システム導入業務委託
■目的
現在稼働中の人事給与システムが契約期間満了を迎えるにあたり、新たな人事給与システムの導入を予定しいます。
ついては、公募型プロポーザル方式により、優れた提案を広く求め、価格評価のみならず、企画提案書やヒアリングの内容等から総合的に判断し、最も優れた企画提案を行った事業者を本業務委託の受注者として選定する。
■業務内容
別添「勝浦市人事給与システム導入業務仕様書」及び「勝浦市人事給与システム導入業務にかかる公募型プロポーザル実施要領」のとおりとする。
勝浦市人事給与システム導入業務にかかる公募型 プロポーザル実施要領 [PDFファイル／177KB]
勝浦市人事給与システム導入業務仕様書 [PDFファイル／435KB]
■提案上限額
システム賃貸借料（保守料を含む。）（令和8年4月1日から令和13年3月 31 日まで）
予算上限額 年額 14，000，000円（消費税及び地方消費税相当額を含む。）
ただし、この金額は企画提案内容の規模を示すものであり、契約時の予定価格を示すものではないことに留意すること。また、上記提案上限額を超えてはならない。
■履行期間
契約締結日から令和13年3月31日まで
（システム稼働は、令和8年4月1日からとする。）
選定までのスケジュール
| 公募開始 | 令和7年6月3日（火曜日） |
| 質問の受付締め切り | 令和7年6月12日（木曜日）午後5時00分必着 |
| 質問に対する最終回答 | 令和7年6月18日（水曜日） |
| 参加表明書提出期限 | 令和7年6月12日（木曜日）午後5時00分必着 |
| 企画提案書提出締め切り | 令和7年6月25日（水曜日）午後5時00分必着 |
| 審査（プレゼンテーション） | 令和7年7月1日（月曜日）予定 |
| 審査結果の通知 | 令和7年7月中旬 |
参加表明書等様式
04_様式第4_人事給与システム仕様書回答 [Excelファイル／70KB]
■質問書に対する回答
■公募型プロポーザルの審査結果について
＜外部リンク＞
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